Vzw De Sluis Leerwerkplaats wil een bijdrage leveren tot een optimale integratie in de maatschappij voor personen met een grote afstand tot de arbeidsmarkt.

Via arbeid willen wij mensen maximale kansen bieden op maatschappelijke integratie.

Doelgroep

Mensen die door persoongebonden en/of maatschappelijke problemen een grote afstand hebben tot de arbeidsmarkt: nl. personen met een mentale beperking, mensen met een psychiatrische   problematiek en andere kansengroepen.
Sinds 2021 heeft VZW de Sluis een erkenning als maatwerkafdeling en kunnen we 2 VTE Maatwerkers in dienst nemen

Visie

We geloven dat mensen, ‘door het aanbieden van arbeid’, beter gaan functioneren op alle levensdomeinen.

We geloven dat een benadering die gericht is op het benutten van kansen garant staat voor een geslaagde integratie.

Strategie

We organiseren hiervoor een leerwerkplaats waar iedereen een traject op maat aangeboden krijgt. De Sluis biedt een individuele begeleiding aan met oog voor de alle aspecten van de persoon.

Kenmerken van leerwerkplaats:

• Al lerend werken.
• Stapsgewijze leermethode.
• Foutvriendelijke omgeving.
• Ontwikkelen van arbeidsattitudes.
• Oriëntatie naar een geschikte job en bemiddeling.
• Groei in verantwoordelijkheid.
• Kwaliteiten van mensen tot een maximale ontwikkeling brengen.

Traject

- Kennismakingsgesprek met rondleiding

- Administratief dossier wordt in orde gebracht.

-Opstart in het atelier

Fase 1: Introductie in het atelier.
             Kennismaking met je team en begeleiding.
Fase 2: Basis vaardigheden aanleren en samen doelen opstellen met concrete
             acties.
Fase 3: Evalutie gesprek om op jouw maat de doelen en acties aan te passen.
             Vaardigheden verruimen in het atelier.
Fase 4: Wanneer je er klaar voor gaan we samen op stap gericht naar
              tewerkstelling of opleiding.
Fase 5: Je tewerkstelling, opleiding, ... is gestart. What's next gesprekken.